이번 사례집은 노무관리 역량지원단이 2024년 실시한 노무관리 집중 코칭 프로그램 중 현장 소통 내용, 홈페이지 질의·응답 사례 등 중 도움이 될 수 있는 내용을 모아 마련했다.

 

특히 평소 해석과 적용에 어려움이 있었던 노동관계법령 및 기존 지침에 대한 현장의 궁금증을 100문 100답의 방식으로 다양한 사례와 함께 풀어냈다. 

 

시교육청은 사례집 활용을 높이기 위해 23일 광주교육연수원에서 공립학교 행정실장 258명을 대상으로 ‘2024년 학교관리자 노사관계 및 노무관리 역량강화 연수’를 진행했다. 이어 노무관리 전문가를 위촉해 현장 수요가 높은 노사관계 갈등 예방·관리 방법 등에 대한 강의를 진행했다.

 

또 광주지역 공립학교와 교육행정기관에 사례집을 배포했다.

 

이정선 교육감은 “노무관리 사례 공유를 통해 교육공무직원 업무담당자 및 관리자, 교육공무직원들이 관련 업무를 효율적으로 할 수 있을 것으로 기대한다”며 “상호 신뢰할 수 있는 안정적인 근로 환경이 구축되도록 최선을 다하겠다”고 말했다.

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